文化理念
實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的雙向了解。
認(rèn)識企業(yè)文化,有助于企業(yè)從人的角度考慮發(fā)展問題,也就是以人為本。
以人為本,并不是完全把人作為企業(yè)經(jīng)營的核心,更不是把某部分人作為核心,而是在經(jīng)營實(shí)踐中,充分考慮人所起的作用、人與資源和管理方式融合所起的作用。
在企業(yè)中,戰(zhàn)略是由人來執(zhí)行的,流程是由人來運(yùn)作的,生產(chǎn)線是由人來操作的。
以何種角度看待人、采用何種管理措施,都會影響人的工作狀態(tài)和能力的有效發(fā)揮,從而影響未來的結(jié)果,最終影響企業(yè)經(jīng)營效果。
合力同行、創(chuàng)新共贏
金宏豐企業(yè)文化體系建設(shè)以“合力同行、創(chuàng)新共贏”的核心價(jià)值,是對推動金宏豐企業(yè)近年快速發(fā)展的先進(jìn)文化價(jià)值的提煉,
也是企業(yè)努力營造和諧、積極、健康、向上的組織氛圍,激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力,提升協(xié)作效率,增強(qiáng)組織向心力、凝聚力、競爭力的需要。
以“引領(lǐng)機(jī)械工業(yè)前進(jìn)方向,創(chuàng)新機(jī)械工業(yè)發(fā)展道路”為使命,以“機(jī)械工業(yè)的領(lǐng)跑者,社會價(jià)值的創(chuàng)造者”為愿景。
反映了貫徹科學(xué)發(fā)展觀,致力于和諧企業(yè)、和諧社會建設(shè)的理想和不懈追求。
1.企業(yè)宗旨:用戶至上,信譽(yù)取勝,質(zhì)量優(yōu)良,服務(wù)優(yōu)質(zhì)。
2.經(jīng)營理念:a.質(zhì)量——形象的基礎(chǔ);科技——騰飛的關(guān)鍵; 管理——永恒的主題;創(chuàng)新——發(fā)展的源泉。
b.靠員工管理企業(yè),靠科技提高素質(zhì), 靠質(zhì)量贏得市場,靠創(chuàng)新促進(jìn)發(fā)展。
3.企業(yè)作風(fēng):a.實(shí)干,高效,文明,拼搏。 b.求真、務(wù)實(shí),勤奮,高效。
4.企業(yè)精神:a.愛廠,敬業(yè),開拓,進(jìn)取。 b.敬業(yè),盡責(zé),拼搏,創(chuàng)新。 c.敬業(yè),奮斗,開拓,創(chuàng)新
5.行動口號:以實(shí)干求生存,以創(chuàng)新謀發(fā)展。